Recursos Humanos

Possibilita o controle de funcionários de forma ágil e eficiente proporcionando o acompanhamento das informações pessoais e funcionais, de benefícios, dependentes e beneficiários. Permite, ainda, a gestão por competências, a qual possibilita o planejamento do desenvolvimento, a capacitação e a avaliação dos colaboradores e do ambiente organizacional.

• Controle dos dados pessoais de forma detalhada
• Acompanhamento e lançamento dos dados funcionais e informações complementares
• Levantamento da formação do colaborador, planejamento da capacitação desejada, formação de plano de treinamento e pesquisas por competência
• Controle da frequência e das ocorrências como faltas, doença e demais eventos funcionais
• Gerenciamento de férias, adiantamentos de salário e gratificações
• Gestão das informações relativas aos dependentes e seus benefícios, pensão alimentícia, processos gerados e informações dos alimentados
• Visualização das informações e emissão de relatórios de gestão e controle
• Permite a integração com módulo de Processos Judiciais e com sistemas internos